大佬最信任的人,从来不是兄弟,而是情妇。很多大佬,明明可以请顶级职业经理人,偏偏要让情妇去管核心部门、分子公司。为什么?答案只有两个字:掌控。权力的第一法则,从来都不是效率,而是忠诚。而情妇的忠诚,永远比职业经理人更牢。职业经理人再牛,也是合同绑定,说不定哪天拍拍屁股就走人。情妇是情感和金钱的双重捆绑。她离不开你,你也吃定了她。这是一种变相的“忠诚租赁”。更重要的是,她没有流动性。她不会去跳槽,也不太可能举报你。尤其当你们还有孩子的时候,她更是和你绑在了一根绳子上。她讨好型人格,她依附你,所以不会挑战你的权威。大佬最不信制度,不信规则,他们只信“依附自己的人”。所以老板鸡贼啊!如何锁死关系?让对方给自己打一辈子工,忠心耿耿,那么最好最简单的办法,就是睡了,变成枕边人,这样变成半个家里人、什么都好办了。
我身边也有很多这样的例子,其实原配也知道,企业里的人也都知道是二老板娘,但是为了各自的利益、都默认对方的存在、直到掌舵的不在了,白热化的家产争夺战才开始。职业经理人可能有野心,兄弟可能有想法,连亲戚都有自己的算盘。只有情妇,才是真正“我的人”。男人太了解男人了。哪怕是最铁的兄弟,翅膀硬了,也会想着“凭什么一辈子给你打工”。所以老板们从底层爬上来,最懂这种背叛的风险。弱小时服从,强大后独立,这是男人的天性。于是,他们干脆把关键岗位交给女人。因为女人的思维不一样,她们未必要王座,但她们要的是影响王座上的人。这就像帝王,他们宁愿让宠妃干政,也不敢让弟弟握兵权。因为弟弟早晚会造反,而情妇,永远不会。说白了,情妇对大佬来说,就是一条安全绳。感情是枷锁,金钱是笼子,孩子是最后的保险。三道锁链,拴住她,也拴住大佬脆弱的安全感。
大佬表面上是权力顶峰,但他们内心其实极度缺乏安全感。因为他们太清楚自己是怎么爬上来的,身上多少都有血债和隐秘。兄弟反目,高管反水,合作人撕破脸,这些都算小事。真正让他们不安的,是不知道哪一天,会不会突然掉下一张A4纸,把自己和整个行业一秒归零。所以,权力游戏的真相是什么?不是找最能干的人,而是找最能被控制的人。不是效率优先,而是掌控优先。人性就是没办法试探的,没有圣人、只有包装出来的圣人,去魅那些包装出来的企业家,过好自己的小日子,让自己活得自在才是最现实的。
看清这一点,你就看清了权力的真相。
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