31省份平均工资出炉：在内蒙古挣多少才不会“拖后腿”

31省份平均工资出炉：在内蒙古挣多少才不会“拖后腿”

  31省份平均工资出炉：在内蒙古挣多少才不会“拖后腿”，工资一般呈现正偏态分布，平均值往往高于一般水平，31省份平均工资出炉：在内蒙古挣多少才不会“拖后腿”。

  31省份平均工资出炉：在内蒙古挣多少才不会“拖后腿”1  近日，国家统计局发布了《中国统计年鉴-2021》，数据显示，全国城镇单位就业人员平均工资保持逐年增长的态势。

  整体来看，2020年，非私营单位就业人员的平均工资要私营单位就业人员的平均工资。

  高于非私营单位就业人员平均工资超过10万元的省份有：北京、上海、西藏、天津、浙江、广东、江苏、青海；私营单位就业人员平均工资超过6万元的省份有：北京、上海、广东、江苏、浙江、西藏。

  从同比涨幅来看，非私营单位就业人员平均工资同比涨幅前三位的是：宁夏、上海和青海，同比涨幅均超过10%；私营单位就业人员平均工资同比涨幅超过10%的有上海、湖南、青海、新疆、山西、宁夏、四川、吉林、湖北、辽宁、陕西和江苏。

  其中，2020年，内蒙古的非私营单位就业人员平均工资为85310元，位居全国第19位。比2019年上涨了4747元，同比涨幅为6%。

  内蒙古的私营单位就业人员平均工资为47566元，位居全国第20位。比2019年上涨了4075元，同比涨幅为9%。

  也就是说，在内蒙古，如果你在非私营单位上班，月工资在7109元以上；或者在私营单位，你的月资在3963.8元以上，就没有给内蒙古“拖后腿”。

  31省份平均工资出炉：在内蒙古挣多少才不会“拖后腿”2  据报道，近日，国家统计局发布了《中国统计年鉴-2021》，数据显示，近年来，全国城镇单位就业人员平均工资保持逐年增长的态势。

  2016年至2020年，我国城镇非私营单位就业人员年平均工资同比分别增长8.9%、10.0%、11.0%、9.8%、7.6%；城镇私营单位就业人员年平均工资同比增长8.2%、6.8%、8.3%、8.1%、7.7%。

  在统计的18个行业门类中，非私营单位就业人员平均工资排在前三位的分别是“信息传输、软件和信息技术服务业”“科学研究和技术服务业”“金融业”。

  其中，信息传输、软件信息技术服务业，非私营单位平均年薪最高，为17.75万元；科研和技术服务业紧随其后，平均年薪13.98万元。排在前八位的行业就业人员平均工资均超过10万元。

  从私营单位就业人员平均工资来看，排在前三位的分别是“信息传输、软件和信息技术服务业”“金融业”“科学研究和技术服务业”。

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  其中，信息传输、软件和信息技术服务业的平均工资为10.12万元；金融业为8.29万元；科研和技术服务业为7.22万元。

  排名后三位的分别是“水利、环境和公共设施管理业”“住宿和餐饮业”“农、林、牧、副、渔业”。

  工资涨幅部分，从同比涨幅来看，非私营单位中，宁夏、上海和青海三个地区的就业人员平均工资排前三位，涨幅均超过10%；

  私营单位中，就业人员平均工资来看，上海、湖南和青海三个地区的就业人员平均工资排前三位，同比涨幅分别为25%、22%和17%。

  从平均工资来看，非私营单位中，北京、上海、西藏、天津、浙江、广东、江苏、青海八个地区超过10万元，排名靠前；私营单位中，北京、上海、广东、江苏、浙江、西藏六个地区均超过6万元，排名靠前。

  31省份平均工资出炉：在内蒙古挣多少才不会“拖后腿”3  近日，国家统计局发布了《中国统计年鉴-2021》（以下简称《统计年鉴》），从《统计年鉴》披露的`数据来看，近年来，全国城镇单位就业人员平均工资保持逐年增长的态势。

  数据显示

  在非私营单位

  广东2020年平均工资为108045元

  在私营单位

  广东2020年平均工资为67302元

  看到这个

  不少网友有类似疑问：

  “为什么我的工资达不到平均工资？”

  “我被平均了？”

  其实城镇单位就业人员平均工资

  反映的是税前工资

  因此公布的平均工资

  比个人实际拿到的工资要高

  而且大多数个体数据低于平均值

  因此要更准确了解工资差距及变动情况

  不仅要看总体平均数据

  还要结合分行业、分岗位等工资数据

  进行具体分析

  广东非私营单位平均工资超10万元

  从同比涨幅来看，非私营单位中，宁夏、上海和青海三个地区的就业人员平均工资排前三位，涨幅均超过10%；私营单位中，就业人员平均工资来看，上海、湖南和青海三个地区的就业人员平均工资排前三位，同比涨幅分别为25%、22%和17%。

  从平均工资来看：

  非私营单位中，北京、上海、西藏、天津、浙江、广东、江苏、青海八个地区超过10万元，排名靠前；

  （图源：人民网）

  私营单位中，北京、上海、广东、江苏、浙江、西藏六个地区均超过6万元，排名靠前。

  （图源：人民网）

  国家统计局人口和就业统计司副司长孟灿文指出，城镇单位就业人员平均工资反映的是税前工资，因此公布的平均工资比个人实际拿到的工资要高。工资一般呈现正偏态分布，平均值往往高于一般水平，即大多数个体数据低于平均值。

  “城镇单位就业人员平均工资变化受到多重因素影响，包括经济效益、宏观政策、人员结构变动等。”孟灿文说。